通知公告
关于开展2017年上海领军人才选拔推荐工作的通知
发布时间:2017-06-22 14:38:10 来源:人事处

各部门:

  为贯彻落实市委市政府建设创新创业人才高地,激发全社会创新创造活力的相关工作方针,根据《关于加强上海领军人才队伍建设的指导意见》(沪委组〔2005〕发字046号)、《上海领军人才队伍建设实施办法》(沪人〔2006〕107号),现开展2017年上海领军人才选拔工作。现就选拔工作的具体事项通知如下:

  一、选拔对象及范围

  1.年龄一般在55周岁以下,即1962年1月1日以后出生。要注重发现和选拔优秀青年领军人才。

  2.符合“品德素质优秀、专业贡献重大、团队效应突出、引领作用显著、发展潜力较大”的基本条件。

  品德素质优秀:具有坚定的政治品德、优秀的学术道德、良好的职业道德和社会公德。

  专业贡献重大:在相关领域已取得较突出的创新成果,为本市经济社会发展做出突出贡献。

  团队效应突出:具有一支结构合理、创新创造能力较强的专业团队,团队核心成员一般不少于5人,其中45岁以下成员一般不少于2人。

  引领作用显著:能够在本市、全国乃至世界范围内引领本专业、本学科、本领域的发展,起到良好的示范引领作用。

  发展潜力较大:本人在相关领域显示出明显的创新能力、研发优势和发展潜力;团队成员具有较大发展潜力。

  3.下列人员不在申报范围

  已入选国家“万人计划”、中央和上海“千人计划”、上海领军人才培养计划的人员。

  担任局级及以上领导职务的人员(市管干部),不再直接从事专业技术工作的企事业单位领导。

  2015年、2016年已连续两次申报而未入选者,在本年度内无新的重大专业成果。

  二、选拔原则

  坚持人才强校和人才优先发展战略,围绕“四个中心”和具有全球影响力的科技创新中心建设的要求,以提高人才的创新创业能力为核心,以聚焦重点,服务发展、突出一线,团队优先、公开平等,竞争择优为原则。

  三、申报流程

  1.学院推荐。各学院严格按照学术水平、思想政治素质和道德品行对申请人进行评审,择优推荐。6月27日上午前提交经学院负责人签字盖章的《2017年上海市领军人才推荐人选情况一览表》(纸质版与电子版同时报送)。

  2.学校学术评审。由校学术委员成员为主的专家组对候选人进行审议,投票确定拟推荐候选人名单。

  3.校内公示。

  4.材料填报。公示无异议的,学校人事处为各推荐候选人进行网上注册,并发放个人账号和密码,由个人网上填写相关申报信息,并报送申报材料。

  联系人:周振武 路姝娟

  电话:50217813


附件一:沪人社文件(关于开展2017年上海领军人才选拔工作的通知).doc

附件二:2017年上海市领军人才推荐人选情况一览表.xls


  人事处

  2017.06.22

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